智慧电厂应用人员定位系统的经验探讨

在智慧电厂中，基于UWB的人员定位系统一直是一个标准建设内容，但是对人员定位系统的应用上，各个电厂采取了不同的策略，也就形成了不同的效果。有的电厂投入相当大的精力却把定位系统束之高阁，有的电厂却应用的风声水起。结合云酷科技多年电厂人员定位系统的经验，深入聊一聊定位系统的“坑”。

系统到底是管哪些人的？

厂内员工对于厂内情况很了解，其实没必要从精准定位的角度严加管理，更多的是从到岗到位及巡点检业务需求入手，更多的是对关键位置的监控；而外委人员对厂内不熟悉，我们应该重点管理这类人群，比如给其设置合理的作业区域围栏，防止其前往非工作地点；设置危险围栏，接近对应围栏时及时提醒他们注意安全等。

增加图像定位仪或门禁守住关口

常规定位系统对于未佩戴标签的人员是没有任何约束力的，我们除了在管理上做出要求外，还需要一套有效的威廉希尔官方网站 手段进行监督。

云酷人员定位的特色产品图像定位仪可以在风险区入口处配置，可以实现对进入人员的动态监测，主要监测以下内容：

进入人员是否正常佩戴了uwb定位标签；

进入人员是否正常佩戴了安全帽；

进入人员是否着装符合生产区要求；

另外也可以使用门禁系统配合人员定位系统来实现关口的佩戴检测功能。通过关口检查出来应带未带定位标签的人员，是提高系统使用率的有效手段。

图像定位仪也可以直接应用到风险区域，对进入的人员进行图像及uwb定位双监测。

闭环电子围栏的处理方式

为了更有效的应用电子围栏，我们将电子围栏划分为：

作业围栏：是和票绑定的，只有对应工作票的人员（及通用白名单人员）才能在对应围栏中工作；

业务围栏：是按不同角色设置的，指这个人不能去哪些区域；

危险围栏：类似氨区、氢站、升压站等高风险的地方，靠近就进行提醒，闯入直接触发告警；

针对围栏告警后，首先通知当事人的直接负责人，如果告警信息在一定时间内依然未处理，会推送信息给上一级，使围栏的告警信息做到闭环。

系统不应只能记录轨迹和在控制中心告警

系统应用后确实在数据库中详细记录了人员的定位轨迹，且在其闯入围栏时产生了告警信息，但是这个告警信息更应该及时的传递给当事人。智能告警单元及语音型安全帽定位标签有效的解决了这一痛点，当人员靠近危险区域时，通过语音及时对其进行有效提醒。

制定详细的符合电厂自身管理要求的系统应用办法

要根据管理角色、管理需求，制定详细的系统应用办法，把涉及到系统使用的方方面面责任、权利、义务落实下去。比如哪个部门应负责人员定位系统的维护，哪个部门应负责基于uwb的人员定位系统的日常监控，各部门应明确自己部门的使用率，对于使用率不达标的我们应在应用办法中明确考核办法。

把系统建设转变为轻量建设+服务的方式

往往人员定位系统投入高、工期长，系统复杂，电厂自己在日常应用系统时会感到力不从心。那我们能否转变一种建设模式呢？云酷提出了弹性定位区域+检修定位租用的定位系统服务方式。使系统的建设周期及投入大幅降低，而在检修等大量人员出入现场的场景下，有了专业定位服务团队的支撑，系统应用效果更佳。具体来说就是前期确定合作意向后，在现场布设关键位置的存在定位设备及通信基站，以满足日常巡点检、到岗到位等业务需求；同时布置定位基站所需的支架，并使用移动定位基站（电池供电）进行初步调试，以保障定位效果。在检修开始前，由专业的服务团队进行移动定位基站的现场布置，保障检修期间定位区域的工作正常。在整个检修开始前、进行中进行定位系统的应用运维服务，包括以下内容：

每天进行定位设备巡检，及时更换低电设备的电池，保障定位系统正常；

协助业务进行定位标签的发放及回收；

进行系统实时监控，对于出现的告警信息、违章信息等进行甄别，根据等级及要求及时提醒业主进一步处理；

定期统计各部门、外委单位的定位标签使用情况，为业主提供提高系统使用率的有效支撑；

云酷科技致力于通过更多的威廉希尔官方网站 手段，提高电厂安全管理水平。

审核编辑黄宇